学校有关单位：
为落实学校2018目标管理考核工作，根据《金沙9001cc 以诚为本预算及目标管理实施办法（2018版）》（武工商发〔2018〕10号）文件精神，职能（直属）部门“年度主要工作”部分由发展改革委员会等五个工作委员会进行评价，“工作作风”由纪委（监察）提出考核的指标及细则，经学校审定批准并组织考核。各工作委员会具体负责部门及各部门考核指标见附件2。
学校将于6月份开展2018年目标任务中期检查工作，请各工作委员会责任单位制定具体考核方案，经本委员会议通过后，于6月15日前报人力资源部备案。五个工作委员会及责任单位如下：
发展改革委员会： 发规办
教务委员会： 教务部
学务委员会: 学工部
建设与总务委员会: 资产管理部 财务部
文化委员会: 宣传策划部
联系人：人力资源部 周诗俊 联系电话：027-88147117
附件：
1．金沙9001cc 以诚为本预算及目标管理实施办法（2018版）
2．五个工作委员会负责部门及各职能部门考核指标
3．校务会设立发展改革委员会等5个工作委员会的实施意见
人力资源部
2018年6月5日