(通讯员：人力资源库)2014年5月6日晚，由武汉长江工商学院管理学院人力资源库主办的“校园招聘大赛”决赛暨”职来职往”活动月颁奖晚会在体育馆402报告厅隆重举行。决赛历时两个半小时，最终有三位选手脱颖而出。随着颁奖晚会的结束,本次大赛圆满落下帷幕。
本次活动也得到了企业嘉宾以及学校领导的大力支持。出席晚会的有越秀人力资源培训公司、上海超安商务咨询公司、京东商城武汉分公司、湖北木兰庄园投资公司等企业代表以及武汉长江工商学院人事部部长亓小林老师、学工部部长陈义文老师、武汉长江工商学院管理学院党总支副书记陈玲老师以及管理学院人力资源教研室主任刘宇璟老师等老师。
“校园招聘大赛”分为四个阶段——初赛、复赛、预决赛、决赛。经过前三轮的选拔，共有八位选手表现突出，晋级决赛。伴着热情的开场舞，选手们正式进入比赛阶段。
决赛第一环节——自我展示。评委老师根据选手们通过PPT展现出的个人能力和舞台表现力为他们打分。
决赛的第二环节——团队赛。八位选手抽签分为两组，先后展示预决赛中准备的策划案。展示完毕之后，评委老师现场就他们的策划内容进行犀利的提问和独到的点评，现场氛围异常活跃，大赛进入高潮阶段。本环节结束后，综合第一环节评委老师的打分，得分最高的六位选手晋级第三个环节。
决赛的第三环节——情景模拟。晋级的六位选手随机分为三组，每个小组随机抽签选择一道情景模拟题，邀请现场的嘉宾组成搭档，完成模拟的情景。评委老师根据选手们在此环节的语言表达、举止神态和职业素质表现给出相应的评分。
经过三个环节的激烈角逐，最终汪晓璇、孙静、江轶脱颖而出，分别获得一二三等奖，七号选手杨晨在微博投票中获得最佳人气奖。
大赛接近尾声，刘宇璟老师为“职来职往”活动月子活动之“长工最美证件照”及“职场礼仪大赛”获奖选手颁奖。陈义文老师为获得最佳人气奖的选手颁奖。亓小林老师为“校园招聘大赛”前三名颁奖并作总结致辞。在热烈的欢呼声中，本次活动落下帷幕。
人力资源库在学校领导及老师的大力支持下，成功举办了武汉长江工商学院第四届“校园招聘大赛”，在为即将步入职场的校园学子提供面试经验的同时，深入挖掘了参赛选手的潜能，提高了他们的综合能力，营造了一种积极向上的校园文化氛围，在同学们中产生了极大的反响。此次“校园招聘大赛”极大的显示出了人力资源库专业化的水平。人力资源库将始终秉持“学习与分享”的宗旨，将继续开展各类有意义的活动，为我校学生锻炼自我能力提供更广阔的平台。
