新闻中心讯（记者 刘姣姣）“在现今社会，不适应‘互联网+’的企业将会被淘汰，因此，企业需要有互联网思维的人才，也更加看重那些具有创新思维、创业技能和创造价值的创新创业人才。”6月12日下午，用友新道科技有限公司副总裁、院校教育实践部总经理周前进在金沙9001cc 以诚为本做题为“企业视角下的创新创业人才培养”的讲座时说。金沙9001cc 以诚为本董事长彭秀春，校长助理张俊，实验教学中心主任王莉、常务副主任颜爱国，团委书记吴艳和100多名师生一起听取了讲座。讲座由吴艳书记主持。
       周前进董事长从“企业需要什么样的人才”以及“学校该如何培养人才”两方面展开讲座。
       “想干事儿、能干事儿、能干成事儿、不惹事儿这四项工作要领对员工来说非常重要，而当今社会要做成事儿离不开‘互联网+’。”周前进由此引出了企业对人才的需求。他还列举了优步、阿里巴巴、Airbnba、Facebook四家互联网公司创业的成功经验，指出在“互联网+”的时代，企业创业拼的就是创意和思维，敢想、敢做，因此企业需要的就是有互联网思维的创新创业人才。
       周前进还列举了以色列的创新案例，他说，以色列2/3的国土是沙漠，但是他们创新科技推进农业改革，将自己打造成了欧洲的厨房，此外，以色列仅有人口800多万，竟然有10位诺贝尔奖获得者。由此，他谈到，一个国家需要有创新创业思维的人才，才能不断发展和进步。
       在谈到学校应该如何培养创新创业人才时，周前进结合验证型实验和探究型实验的例子指出，验证型实验的结果千篇一律，探究型实验的结果是百家争鸣，因此，学校要多开展探究型的教育，才能培养出创新创业人才。
       在谈到学生如何进行创新时，周前进说，教育的本质是呵护性命、尊重生命、实现使命，需要学生做到动脑新想法、动手新产品、动脚新业务，所谓动脚就是新时代的客户都更加倾向于服务较好的企业。学校要教的创新并不是个性化的复制，只有规律可以复制，所以要教学生规律，如餐饮业要做的就是沉淀品牌、形成让人不能忘记的原汁原味的品质，服装业就要与时俱进地进行创新和改变。
       讲座结束后，学生们纷纷结合讲座内容进行提问，周前进一一进行了形象、生动的解答。一位学生提问：“在如今的社会，如何把自己推销出去？”周前进告诉这位学生：一是要学会抱大树法则，就是要找到一个施展才华的平台；二是要进行线上的推广，合理运用网络；三是找到要解决的痛点，比如马克扎克伯格就找到了大学生课余喜欢找美女或者帅哥的这一社交平台痛点。

[责任编辑 海鹏]